Quy trình gia nhập và rời khỏi của nhân viên

Một khởi đầu tốt là danh sách những việc nhỏ được thực hiện đúng thời hạn. Quá trình giới thiệu biến danh sách đó thành các nhiệm vụ với người chịu trách nhiệm và ngày đến hạn. Quá trình rời đi cũng làm tương tự cho việc rời đi.

Từng bước một

1. Mở Nhân viên → Hội nhập. Danh sách Người mới & người rời đi hiển thị tiến độ, các mục quá hạn và bước tiếp theo.
2. Báo chí Bắt đầu quy trình gia nhập và chọn một mẫu, hoặc chỉ cần nhập ngày bắt đầu cho một nhân viên mới.
3. IDup tạo ra các bước: tin nhắn chào mừng, lời mời ứng dụng, thông tin cá nhân, tải lên tài liệu, ký hợp đồng, nhiệm vụ cho HR, IT, quản lý hoặc đồng nghiệp, tài liệu cần đọc, các buổi đào tạo và họp đánh giá.
4. Người mới thấy Khởi đầu của tôi với đếm ngược, ngày đầu tiên, người bạn đồng hành, tuần đầu tiên và các nhiệm vụ mở của họ.
5. Để đóng lại một người rời đi, nhấn Bắt đầu quy trình rời đi. Mẫu bao gồm phỏng vấn thoát, bàn giao, thư giới thiệu, trả lại thiết bị, khóa truy cập và lưu trữ.

Mẫu

IDup bao gồm các mẫu sẵn có cho nhân viên và khách hàng. Sao chép chúng, chỉnh sửa các bước, ẩn chúng hoặc đặt lại chúng theo tiêu chuẩn IDup. Một thay đổi chỉ áp dụng cho các lần giới thiệu bắt đầu sau đó.