Proyectos, tareas y tiempo

Seguimiento de tiempo: fichar entrada, hoja de tiempo semanal y ausencias

Registre entrada y salida en la web, en la aplicación o en un terminal, y reporte vacaciones o enfermedad en un solo lugar.

Última actualización 21 de octubre de 2026 · Más en Proyectos, tareas y tiempo

El seguimiento del tiempo es un lugar para el tiempo de trabajo, ausencias y nómina. El reloj de tiempo, el temporizador de tareas y los informes de trabajo alimentan el mismo registro.

Donde encontrarloSeguimiento del tiempo. Tiene las pestañas Mi tiempo, Mi semana, Equipo, Ausencias, Modelos de tiempo de trabajo, Informes y Configuraciones.

Registrar entrada y salida

  1. Abrir Mi tiempo y elija Registrar entrada.
  2. Usar Descanso y Reanudar trabajo para descansos. Elija Registrar salida al final del día.
  3. Añada una entrada manualmente si lo olvidó. Pasa por aprobación.
  4. Asigne el tiempo a un proyecto, un pedido, un cliente o una actividad si lo desea.
  • En la aplicación, un toque lo registra. Sin internet, las entradas del reloj esperan en su teléfono y se sincronizan más tarde.
  • Un terminal en una tableta en la entrada permite a los empleados registrar su entrada con su número y PIN, o con una insignia QR. La empresa lo configura una vez en Configuración.
  • Los temporizadores de tareas e informes de trabajo se cuentan automáticamente. El tiempo superpuesto nunca se cuenta dos veces.

Su semana

Mi semana es su hoja de tiempo semanal. Muestra sus tiempos día a día en comparación con el objetivo. Si falta un descanso, verá una nota. Su empresa puede deducir automáticamente un descanso mínimo faltante.

Ausencias

Elegir Solicitar vacaciones o reportar enfermedad.

  • Vacaciones es una solicitud. Pasa por el flujo de aprobación de su empresa.
  • Enfermo, niño enfermo y accidente son informes. Nadie los aprueba. Sus supervisores son informados de inmediato y los marcan como reconocidos.
  • No dé un diagnóstico. Solo usted, sus supervisores y RRHH pueden leer la observación.
  • Se puede requerir un certificado médico a partir de un día que su empresa establezca. IDup le recuerda.
  • Los colegas solo ven “Ausente”, nunca el tipo.

Los días festivos de su cantón se adoptan automáticamente.

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